採用背景
ライブ配信プラットフォーム『Mirrativ』はリリース以降、スマホ1台でライブ配信ができる手軽さが好評を博し、現在では、「スマホゲーム配信者数国内No.1」の配信プラットフォーム、ゲームを通じた配信者のSNSとして成長しております。
2022年、ミラティブは新たに正社員50名を迎え、100名を超える社員数へと大幅に人員拡大しました。2023年以降も継続的に優秀な人材を採用すべく本求人の募集を開始しました。
【仕事内容】
採用人事として、人材採用業務に携わっていただきます。
中途採用
・事業計画に基づく年間採用計画のチューニング
・役員や事業責任者とのコミュニーケーション
・要件および採用基準の設定、相談
・選考におけるコミュニケーション
・採用戦略の立案
・母集団形成から入社までの施策立案および実行
・候補者体験向上のための施策立案および実行
その他
・新卒採用（エンジニア・ビジネス職）
・採用広報・ブランディングの戦略立案、推進、実務
・業務プロセスの改善
★在宅可能★ゲーム配信アプリ会社の採用人事
基本情報
| 働き方 | 正社員 |
|---|---|
| 給与 |
年収 600万円 〜 800万円
交通費は月額2万までの定期券代を負担
|
| 勤務地 | 東京都目黒区 |
| 勤務時間の体系 | 固定勤務 |
| 勤務曜日 | 月 / 火 / 水 / 木 / 金 |
| 休日曜日 | 土 / 日 / 祝 |
| 勤務時間 | 09:00 〜 18:00 休憩 60分 実働 8時間 |
職種
人事（採用）