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採用企画から入社後フォローまで幅広く担当!

採用担当(実務経験を活かせるキャリア採用/採用面接・社員面談・人事企画まで幅広く携われます)

基本情報

働き方 正社員
雇用期間の定め なし(無期雇用)
試用期間 あり (3~6ヶ月)
給与
年収 500万円 〜 650万円
勤務地 東京都港区 虎ノ門駅徒歩2分
就業場所(変更の範囲)

会社の定める就業場所

リモートワーク 出社
最寄駅

虎ノ門

徒歩 2分
勤務時間の体系 固定勤務
週の勤務日数 週5日
勤務曜日 月〜金
休日曜日 土・日・祝
勤務曜日の補足

※採用イベント等で年数回程度土曜出社あり

勤務時間 08:55 〜 17:55 休憩 60分 実働 8時間
月平均残業 20 超〜30 時間/月
休日休暇

祝日
夏季休暇
年末年始休暇
有給休暇
慶弔休暇
産前産後休暇
育児休業制度

加入社会保険 健康保険 / 厚生年金 / 雇用保険 / 労災保険
福利厚生

 ・各種社会保険完備
 ・年次有給休暇
 ・産前産後休暇制度
 ・育児休業制度(取得実績あり)
 ・健康診断
  ・交通費支給(月額40,000円まで)
 ・賞与年3回
 ・昇給あり

受動喫煙防止対策 確認中

職種

人事(採用)

業務スキル

月次決算 四半期決算 年次決算 税務申告書作成

使用ソフト・PCスキル

Windows Word Excel PowerPoint

仕事内容

■会社概要:
当社は6つのグループ会社を持つ総合的なコンサルティングファームで、
2026年7月1日現在、650名を超えるグループに成長しました。
税理士や公認会計士を始めとし、資格の有無に関わらずプロフェッショナルな社員が多数在籍しています。

これまで当社の各地域本部はM&Aを行い全国に拠点を増やして参りました。
今後も当社の目標である『2032年までに1000名体制』を目指しており、積極的に拡大を図っています。

■職務概要:
代表直下で裁量権のある環境で、同グループの採用業務全般を担当いただきます。
現在、3名体制(40代女性1名、30代男性/女性 各1名)で採用を行っており、
今回は即戦力となる経験者で、これからリーダーやマネージャーを目指したい方を歓迎します。

ニーズに合わせ様々なサービスを提供している当社の『総合力』や
お客様と長い関係性を築いてきた『密着力』を候補者様へお伝えしていき、
組織の拡大に貢献いただける方を歓迎しております。

■職務詳細:
・中途採用業務(母集団形成、説明会運営・対応、既存の人材紹介会社との折衝・新規開拓、面接対応、入社前後フォロー)
・新卒採用(募集媒体の選定、WEBサイト運営、母集団の形成、会社説明会運営、日程調整などの採用事務、面接対応、内定者交渉等)
・入社前後面談
・新入社員受け入れ対応
・研修対応(新卒マナー研修、新入社員向けオリエンテーション等)
・総務

(変更の範囲)

会社の定める業務

お仕事のポイント

急成長中の総合コンサルティングファームグループで、
採用の中核メンバーとして活躍できるポジションです。

採用戦略立案から母集団形成、人材紹介会社との折衝、スカウト活動、
面接、内定者フォローまで一気通貫で担当できます。

採用業務の裁量が大きく、自ら企画した施策を実行できるため、
採用担当として高い専門性を身につけられます。

また、将来的には中途採用だけでなく、人事制度設計や人材開発など
人事領域全般へキャリアを広げることが可能です。

事業拡大フェーズの企業だからこそ、採用活動そのものが会社の成長に直結するやりがいを感じられます。

応募資格・応募条件

新卒、中途採用の母集団形成から面接の経験3年以上

活かせる経験・スキル

チームリーダーやプロジェクトリーダーなど、主体的に業務を進めていくご経験がある方

求める人物像

・当事者意識を持ち、目標達成意欲のある方
・前向きに業務に取り組める方
・責任感が強く、最後までやり切る力を持っている方