ゲームのインターフェースデザイナー（UI/UX）
| 働き方 | 正社員 |
|---|---|
| 雇用期間の定め | なし（無期雇用） |
| 給与 |
年収 800万円 〜 1,100万円
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| 勤務地 | 東京都港区 |
| 就業場所（変更の範囲） | 会社の定める就業場所 |
| 最寄駅 |
外苑前 徒歩 3分 |
| 勤務時間の体系 | 固定勤務 |
| 勤務曜日 | 月〜金 |
| 休日曜日 | 土・日・祝 |
| 勤務曜日の補足 | 月曜～金曜 ※想定年収の範囲は目安であり実際は経験・能力・前給を考慮の上で提示します
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| 勤務時間 |
10:00 〜 19:00
休憩 60分
実働 8時間
10:00～19:00 月45時間の時間外勤務手当相当分及び所定休日手当。超過分に関しては別途支給 |
| 休日休暇 | ・完全週休2日制 (土・日) ・祝日 ・年末年始休暇 (12/29～1/4) |
| 加入社会保険 | 健康保険 / 厚生年金 / 雇用保険 / 労災保険 |
| 福利厚生 | 【受動喫煙防止措置（職場環境）】
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| 待遇・手当 | ・健康保険 (関東ITソフトウェア健康保険組合)
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CEOの直下において、新規事業/既存事業の戦略策定・遂行を担っていただくポジションであり、事業成長に伴う戦力増強のための募集となります。
現在はCEOが各事業を管掌しておりますが、その一部を担っていただき、経営チームの一員として全社の成長に貢献いただくことを期待しております。
・事業戦略策定
・KPI設計、モニタリング、予実管理（PL）
・担当事業におけるプロダクト/サービス企画・マーケティング・セールス・カスタマーサクセス等の各バリューチェーンにおけるディレクション/実行
・その他事業横断的プロジェクトの推進
（変更の範囲）
会社の定める業務
■不明瞭だったITエンジニアの「技術力を可視化」
ITエンジニアの採用は優秀な人材の見極めが難しく、多くの企業で課題となっています。履歴書や職務経歴書に書かれた内容を理解するにはソフトウェア開発の専門知識が必要なうえ、知識があったとしても書類に書かれた情報だけではなかなか実力を判断できません。
paizaが提供しているプログラミングスキルチェックは、ITエンジニアに実際にプログラムを書いてもらい、その内容で実力を可視化。採用におけるミスマッチを解消します。
■プログラミングスキルチェックとは
paizaのプログラミングスキルチェックとは、独自のテストとジャッジシステムを備えたプログラミング能力の判定テストです。S、A、B、C、Dの5つのランク区分と、難易度を表す数値（レーティング）によってプログラミングのスキルレベルを判定します。
下記3ついずれかのご経験を有する方
① Webサービスの事業責任者または事業企画の経験3年以上
② 事業会社での経営企画/事業企画/社長室の経験3年以上
③ 経営/事業等のコンサルティングの経験3年以上
自律して戦略から実行までの一連のプロセスを遂行し、成果を創出してこられた方
・事業立ち上げのご経験、もしくは事業立ち上げ後1→10フェーズの事業企画経験
・法人営業のご経験（ソリューション営業やアライアンス含め）
・Webサービスのプロダクトマネージャーの経験
・HR領域のビジネス理解、もしくは業務経験・理解
・弊社のミッション、ビジョン、バリューに共感いただける方
・コアバリューである、成長意欲、チーム志向、成果ドリブンに共感いただける方
・事業を率いて難局を乗り越えた経験がある方
・思考と行動のバランスが良い方
・ユーザ・クライアント志向である方
・Webプロダクトの仕組みを理解してディレクションを行える方
・HR領域における知見がある方
