| 働き方 | 正社員 |
|---|---|
| 雇用期間の定め | なし（無期雇用） |
| 給与 |
年収 350万円 〜 450万円
（うち固定残業代65,000～83,200円） 固定賞与 年2回 決算賞与 年1回
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| 勤務地 | 東京都中央区 築地 |
| 就業場所（変更の範囲） | 会社の定める就業場所 |
| 最寄駅 |
新富町(東京都) 1分 |
| 休日曜日 | 土・日・祝 |
| 勤務時間 | 09:00 〜 18:00 休憩 60分 実働 8時間 |
| 月平均残業 | 10 超〜20 時間/月 |
| 休日休暇 | 完全週休2日制土日祝、GW、夏季休暇、冬季休暇、産休育休子看護休介護慶弔休暇等 |
| 加入社会保険 | 健康保険 / 厚生年金 / 雇用保険 / 労災保険 |
| 福利厚生 | ・従業員向け株式給付信託あり
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| 待遇・手当 | ※詳細は面談の時にお伝えします。 |
◆仕事内容
今後事業拡大に伴い社員数が増えていく事で総務業務・労務業務の領域も広がっていきます。
一見地味な業務に見えますが、組織運営上はなくてはならない存在であり、様々な面から社員の業務をサポートする業務となります。
アットホームな業務環境で以下具体的な業務に取り組んでいただけます。
【具体的な業務内容】
〇総務関連業務
・備品/切手/印紙/契約書等の社内管理
・免許関連の行政手続き（宅建業・建設業・一級建築士事務所）
・社宅関連業務（入居・退去手続き、退去時清掃対応等）
・契約締結業務（保険、事務所清掃、インフラ等）
・社員健康管理（健康診断設定、産業医/看護師との診断内容共有、オフィス環境整備）
〇労務関連
・勤怠管理
（変更の範囲）
会社の定める業務
東証プライム市場に上場している、急成長の不動産ベンチャー企業です。
「空間の価値を最大化する事業創造会社」として新たな土地活用・不動産開発市場を創出しています。
フィル・カンパニーグループ全体の組織としては少数精鋭ながら,新卒社員が2020年4月に10名、2021年4月に15名、2022年に9名入社し、若いメンバーが増えて活気がありま
す。また、女性比率も約50％となり、性別年齢問わず活躍出来る企業風土です。
【フィル・パーク事業】
駐車場から始まるまちづくり事業として、駐車場上空の未利用空間に「駐車場＋商業施設」という新たな店舗空間を創り出し、土地オーナーの追加収入の創出、出店場所を探すテナントの事業場所の創出、店舗を利用される方による賑わいの創出を同時に実現しています。
【プレミアムガレージハウス事業】
店舗が成立しない郊外や住宅立地に「車2台分のガレージ＋１LDK」という2階建てのガレージ付き賃貸住宅を造り、「住む」という需要だけではなく、趣味の為の「セカンドハウス」やビジネスの為の「オフィス、倉庫、開発拠点」として入居者の方にお借りいただいています。
■実務経験ありの方
■事業会社にて労務経験がある方
・思った通りに行かないことや困難があっても冷静に対応し、周りに常に前向きな言葉を投げか けられる方。
・業務上において報告・連絡・相談ができる方。
