マーケター（ブランディング/プロモーション）【LIFULL

LIFULL HOME'Sのブランディング/プロモーション領域における課題の分析から戦略の立案、検証まで担っていただくポジションです。
【業務詳細】
調査データやサイトデータ等の分析、BIツールの活用
調査の立案やディレクション
ブランディング/プロモーションの戦略立案
戦略有効性の検証計画とPDCAサイクルの構築
社内外のステークホルダーとの折衝を通し、意見を纏めディレクションしていく業務
やりがい・魅力
LIFULL HOME'Sの事業計画に立脚しながらブランドの構築と浸透を計画する、マーケティングコミュニケーション戦略の上流の工程から中長期的な育成に携わっていただきます。
同時に、単年度の売上/利益のためにプロモーションの戦略と計画を検討して、目標達成に向けてチャレンジしていける環境です。
同じ部内で認知から利用までのマーケティングコミュニケーション全般の実行領域の専門スタッフがいるため、サイロ化せずに、横のチームとの連携を通して施策実行まで実現できます。
今抱えている課題
チームのミッションを達成するために、特に以下の課題を解決したいと考えています。
データの分析と活用視点の不足
戦略の有効性を検証するディレクションの人手
お任せしたいこと
現在進行形で進めている下記要件を今後さらに加速させるために一緒に取り組んでいきます。
自社データおよび外部データを活用した市場トレンド、競合動向、ユーザーインサイトの把握
戦略および自社の目指すポジションニングを実現するための計画、実行、効果検証のディレクション

（変更の範囲）

会社の定める業務

■世界最高のチーム
LIFULLでは、経営理念を実現するため、一人ひとりがプロフェッショナルとして、高いエンゲージメントで働く「世界最高のチーム」を目指しています。そのため、社員が自発的に挑戦し成長し続けられるような仕組みや文化をつくっています。
■LIFULLらしさの源泉
ビジョンの実現に向けて、ベースとなる価値観としての「利他主義」と、あらゆる場面で順守する行動規範「ガイドライン」、この2つがLIFULLのカルチャーの源泉です。
■社是：利他主義
社是はLIFULLの社会的存在理由であり、究極の行動原則です。
「みんなを幸せにしたい」その想いは全方位。目の前にいる人をHAPPYにすることで自分もHAPPYになれる、そんな価値観を持った社員が集まっている会社です。
■ガイドライン
「ガイドライン」は、LIFULLグループで働くすべての社員が順守する行動規範です。
半年ごとの評価での基準となっていたり、社内でガイドラインを体現している社員を全社投票で選出するアワードがあるくらい日々の活動の中で意識されています。

課題抽出やユーザー理解のための調査立案と設計
サイトデータ等の自社データ分析、BIツールの活用
マーケティング活動における戦略設計と数値目標の設計
上記内容に関わる仕事の主体的なリーダー経験

長期的なブランドエクイティの構築、管理の実務経験

SQLによるクロス集計分析の経験

デジタルマーケティング、データドリブンマーケティング全般の実務経験

チームのマネジメント経験（メンバーの給与査定に関わる目標設定や評価等）

LIFULLのビジョンに強く共感し、同じゴールを見据えビジョン実現に邁進できる方
代表的なカルチャーである「利他主義」に強く共感し、同じ志の仲間と仕事がしたい