内部統制部 コンプライアンス推進

内部統制部コンプライアンス課のメンバーとして、グループのコンプライアンス推進強化に向けて、国内外グループ会社の対応を含む業務をお任せいたします。
【具体的には】
当社グループのコンプライアンス推進に係る業務全般をご担当いただきます。
・コンプライアンスプログラムの策定、推進
・役職員に対する啓発活動の企画・実施（ガイドブック・動画・コンプライアンスアンケート等）
・コンプライアンス委員会での取組み状況報告に向けた、資料作成・社内調整、会議体運営
・内部通報対応
他
【働き方】
テレワークを積極活用しており、当部門においてはフルリモート勤務も可能です。（出社月0～2回程度）
また、部員同士のコミュニケーションは、会社で貸与される端末を使用し、
オンライン会議やチャットツール（Slack）で行っており、どこにいても働きやすい環境が構築されています。
★テレワーク＝在宅勤務・リモートワークを含む「働き方」を指しています
★ABW＝仕事内容に応じて、働く場所を選ぶワークスタイル
※テレワーク規程に準ずる。業務や状況により、出社が必要となる場合がございます。

（変更の範囲）

会社の定める業務

出版事業、映像事業、ゲーム事業、ウェブサービス事業、教育事業、MD（ライツ・マーチャンダイジング）事業、IP（知的財産権）体験施設の運営事業などを行う日本の総合エンターテインメント企業。
同社は、以前より小説をはじめとする出版や、小説を題材にした実写映画で知られる企業でしたが、現在はインターネット企業との合併によるデジタル化推進や、アニメ・コミック、ゲームなどのコンテンツへ、その収益の源泉を移行しています。
これによりコロナ禍での「巣ごもり需要」の獲得や、欧米やアジアへの海外展開などのビジネス展開への突破口が開けています。
現在はアフターコロナとなり、新たなビジネスとともに「リアルイベント」「舞台」など、「ところざわサクラタウン」などを活かした、有観客イベントへの注力も進めていくことでしょう。

上場企業のコンプライアンス部門における業務経験者

英語・中国語等の語学力をお持ちの方（海外グループ案件もあるため）

・経営視点で戦略的かつスピード感をもって業務を遂行できる方。
・周囲とのコミュニケーション能力、調整能力が高い方
・新しい取組みに積極的で柔軟な対応ができる方
・プロジェクトマネジメントやテクノロジーの利活用ができる方
・当社エンタメ、コンテンツ事業にご興味をお持ちの方。