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【キャスティング】日本初コラボマッチングプラットフォームを運営

基本情報

働き方 正社員
雇用期間の定め なし(無期雇用)
給与
年収 400万円 〜 600万円
勤務地 東京都渋谷区
就業場所(変更の範囲)

会社の定める就業場所

リモートワーク 出社
最寄駅

原宿(JR山手線外回り)
外苑前

徒歩 8分
勤務時間の体系 固定勤務
勤務曜日 月〜金
休日曜日 土・日・祝
勤務時間 11:00 〜 16:00 休憩 60分 実働 4時間
月平均残業 20 超〜30 時間/月
加入社会保険 健康保険 / 厚生年金 / 雇用保険 / 労災保険
福利厚生

<休日・休暇>
・完全週休2日制(土・日)
・祝日
・夏季休暇(3日付与)
・年末年始休暇
・入社時特別休暇(入社日に3日付与)
・年次有給休暇(入社半年後に10日付与)
・産前産後休暇
・生理休暇
・育児休暇
・介護休暇

■試用期間 あり(3ヶ月)※期間中の給与・待遇に変化はありません

■福利厚生
・各種保険完備
・交通費支給(上限4.5万円/月)
・書籍購入費用サポート
・コーヒーマシン・ウォーターサーバーあり

現在、ストックオプション制度やCasteeらしい福利厚生をアップデート中です。

待遇・手当

■雇用形態 正社員

■勤務体系
<フレックスタイム制>
・コアタイム:11:00~16:00
・フレキシブルタイム:7:00~22:00
・標準となる1日の労働時間:8時間

<休憩時間>
60分

<所定時間外労働>
有(平均残業時間:約15時間/月)

<経験・能力を考慮の上当社規定に従い決定します>
・月給には45時間分のみなし残業代を含みます(平均残業時間:約15時間/月)
・みなし残業時間を超える勤務をした場合は、残業代を追加支給します
・昇給:年2回
・賞与:現状なし

※原則全日出社です

<アクセス>
・JR山手線「原宿」駅 徒歩10分
・東京メトロ千代田線/副都心線「明治神宮前」駅 徒歩8分

受動喫煙防止対策 屋内禁煙

職種

クリエイティブディレクター

使用ソフト・PCスキル

Word Excel PowerPoint

仕事内容

弊社が自社サービスとして提供する日本/アジア初のソーシャルコラボレーションサービス「Castee(キャスティ)」のキャスティングプランナーの募集です。
一般的なSNS広告代理店ではなく、新時代のクリエイタープラットフォームを目指して
COO直下のビジネスチームでセールスと連携し、クリエイターキャスティングに関わる業務を担っていただきます。
クリエイタープロモーションにおいて、最も重要であるキャスティングプランニングをリードしてくれる熱意ある方の応募をお待ちしています。

■お任せしたいこと
・成果を出すためのキャスティングプランニング/受注を決めにいくイメージリスト作成
・案件ごとに最適なクリエイターのキャスティング(新規クリエイターの開拓/可否確認/金額交渉など)
・Castee登録クリエイターの拡大に向けた新規クリエイターのリスト作成とリクルーティング
・プロダクションと関係値づくり
・Castee登録クリエイターと信頼構築/意欲向上に繋がる施策の立案
・キャスティングタイアップにおいてのプロジェクト進行/制作サポート

さらに下記のような業務を通じて、戦略や仕組み作りにも挑戦できる機会がございます。
・クリエイター新規開拓の戦略立案
・成果創出に繋がるキャスティングオペレーションの構築と改善
・クリエイターのD2Cビジネスなど新規事業の立ち上げ
・メンバーへのマネジメント/体制の強化

(変更の範囲)

会社の定める業務

お仕事のポイント

■Casteeについて
Casteeはクリエイター・インフルエンサーを中心としたSNSユーザーが誰でも簡単・手軽にSNSコラボを実現できる日本初のソーシャルコラボレーションサービスです。
2023年6月にβ版をローンチし、サービス開始1年で登録クリエイター総フォロワー数6億を突破、急速に拡大中です。

■事業計画について
・シード・プレシリーズA・シリーズAで累計7億円超を資金調達済み
 https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000018.000119298.html
・現在リリースしているCasteeというサービスを基に、今後はライブ配信・EC・Fintech・キャスティングなど様々な分野に拡張していきます
・IPOを見据え2025年には海外展開を行うことも決まっています

■成長機会
(1)社内外の複数のステークホルダーと連携しながら推進していくプロジェクトマネジメントの力が得られる
(2)組織・チーム体制の構築及び改善を推進していく経験/マネジメントの力が得られる
(3)今後需要が増える最先端プラットフォームでのビジネスセンスが養われる

■組織体制
全体で約25名の組織で、「ビジネスチーム」と「プロダクトチーム」に分かれており、本ポジションはビジネスチームの所属となります。
〈ビジネスチーム〉
・COO(40代男性:複数社での役員経験)
・マネージャー(30代男性:SNS広告代理店のクリエイティブ責任者経験、20代男性:SNS広告代理店のBizDev責任者経験)
・セールスチーム:3名(30代女性3名)
・ディレクターチーム:4名(20代女性2名/30代女性2名)
・新規事業チーム:1名(20代女性)
・インターン:4名

応募資格・応募条件

※いずれか
・キャスティング業界でのご経験
・芸能プロダクションでのご経験

活かせる経験・スキル

・タレントまたは著名人、インフルエンサーのキャスティング実務経験
・TikTokなどのショートムービーを活用したプロモーションのプランニング/ディレクション経験
・SNSマーケティング会社、または広告代理店での勤務経験

求める人物像

・対人折衝能力(コミュニケーション力)
・ポジティブな業務スタンス
・キャスティングが成果に直結する大事な業務だと自覚をしている
・とにかく素直でポジティブな業務スタンス
・日々変化するトレンドを追いかけ、SNSやクリエイター情報を収集するのが好き
・課題に対して積極的に取り組み、チーム全体を課題解決に導く
・協調性がありチームやクリエイターに貢献できることをモチベーションにしている
・細かい作業が好き
・先のことを想像して先回りをする癖がついている
・オペレーションの交通整理が得意
・個人としての成長を求め続けており、管理職にチャレンジしたい意志がある